7 смертних гріхів Product Managers

7 смертних гріхів Product Managers - ілюстрація

Менеджерити продукт - безліч обов'язків і велика відповідальність. Не дивно, що навіть найкращі іноді допускають промахи. Але деякі помилки можуть бути вагомішими за інші. Ми відібрали сім "смертних гріхів" Product Manager'а, які можуть звести нанівець весь успіх кампанії.

Гріх "Все йде чудово" (Гординя). Як легко втратити голову, коли з'являються перші тисячі користувачів, залучені акціями, безкоштовним функціоналом або тріалами. Але коли необхідність заробляти стає більш очевидною (бізнес є бізнес), функціонал урізається, а розгнівані користувачі йдуть. Ну або просто виявляється, що аудиторія доросла до якогось рівня і зростання зупинилося. Щоб уникнути таких ситуацій, необхідно зробити продукт, користь якого значно перевищувала б небажання користувача розлучитися з певною сумою грошей. Банально, але факт!

​​​​​​​Product радуется
Гріх "а ми як усі" (Заздрість). Навіщо винаходити велосипед, якщо можна піддивитися за конкурентами і зробити так само? Зі світу по фічі - бідному, як кажуть, продукт. Однак таке сліпе копіювання навряд чи допоможе виділитися. Навіщо користувачеві йти на новий сервіс, якщо є такі самі старі, вже знайомі і звичні? Та й поки йшла розробка, на ринку вже встигли з'явитися нові тенденції, так що бігти попереду паровозу все одно не вийде. Створюючи новий продукт, треба завжди думати на перспективу, намагатися передбачити тенденції, чи навіть - чого вже там - брати на себе сміливість диктувати їх!

Product подглядывает
Гріх "навіщо нам економіка" (Гнів). Якщо не економічна освіта, то знання економіки вже точно необхідні менеджеру по продукту. Без них просто не вийде зробити економічну модель. Навіть деякі стартапи-юнікорни з Кремнієвої долини («єдинорогами» називають компанії, капіталізація яких перевищила $1 млрд за п'ять років) грішать тим, що залучення кінцевого користувача виходить дорожчим, ніж отриманий від нього прибуток, а сама компанія, по суті, збиткова. Яскравий приклад описаний у книзі "Темна сторона єдинорога, або Мій рік у стартап-аду", де журналіст Ден Лайонс описує свій досвід роботи в такій компанії і проливає світло на те, що багато підприємств - мильні бульбашки. Але якщо "єдинороги" продовжують триматися на плаву з низки причин, то для звичайної продуктової компанії з України економічна необачність може скінчитися фіаско. І тоді залишиться гніватися лише на себе!

Product увидел счета
Гріх "і так прокатить" (Лінь). Розробка - дорогий і тривалий процес, а помилки на цьому етапі можуть коштувати значно дорожче, ніж на етапі планування. Пускать товар у розробку, попередньо не проводячи маркетингове дослідження, не вивчаючи ЦА, поведінку кінцевого користувача, його звички і, головне, потреби - найтяжчий злочин. Намагатися щось скоригувати на пізніших етапах - складно, виснажливо і може врешті-решт не увінчатися успіхом.

Product ленится
Гріх "більше фіч" (Жадібність). Ніхто не каже, що фічі – це погано. Але цінність продукту полягає в його основній ідеї, про що Product Manager завжди повинен пам'ятати. А багаточисельні "брязкальця", в кращому випадку, можуть ненадовго утримати користувача, а в гіршому - взагалі збити його з пантелику.

Product уверен, что не баг, а фича
Гріх "ще трохи треба доробити і ось тут вєнзєльок" (черевоугіддя). Це як казка про Недодєлкіна та Передєлкіна. Фокусуючись на деталях, можна не побачити за лісом дерев. Замість того, щоб зробити, випустити та обкатати гарний якісний прототип, все починає чіплятися за дрібниці, а вони ніколи не ідеальні; і треба ще, ще, і ще... А ринок, як ми пам'ятаємо, вже поскакав уперед семимильними кроками.

Product перфекционист

Гріх "а давайте влаштуємо ще опитування" (Блуд). Опитування – це добре. Ось тільки не факт, що вони дадуть репрезентативні дані. Тому що люди: а) схильні давати соціально схвалювані відповіді; б) не дуже хороші у прогнозах; в) часто відверто прибріхують. Загалом, численні опитування можуть дати менш точні відповіді, ніж невелика кількість особистих інтерв'ю та аналіз вже наявних кейсів та досвіду користувача.

  Product увлекся опросами

Радимо прочитати

Стереотипи в наймі: як упередження заважають розгледіти “того самого” кандидата

Cьогодні поговоримо про те, як стереотипи заважають бізнесу розгледіти "того самого" кандидата. Наша колега Svitlana Liuta підготувала цікавий матеріал про стереотипи в наймі, підкреслюючи їх шкідливість та важливість руйнування таких уявле...

Дослідження особливостей міжнародного рекрутингу у сфері IT.

Дослідження особливостей міжнародного рекрутингу у сфері IT.Розповідаємо про виклики та можливості для компаній у пошуках талановитих фахівців.У сучасному світі, де глобалізація стає все більшою тенденцією, міжнародний рекрутинг стає важливим елемент...
Топ-5 країн Європи зі сприятливим податковим кліматом для IT бізнесу - ілюстрація

Топ-5 країн Європи зі сприятливим податковим кліматом для IT бізнесу

У сучасному світі, де бізнес-середовище стає все більш глобальним, вибір місця для розміщення компанії часто стає стратегічним рішенням. Одним з найважливіших аспектів, який впливає на це рішення, є податкова політика країни. Податковий клімат може в...
Що чекає український ІТ ринок у 2024: тренди та прогнози - ілюстрація

Що чекає український ІТ ринок у 2024: тренди та прогнози

Український ІТ-сектор був нелегким у 2023 році й від війни, і від негативних економічних тенденцій. Кількість вакансій скоротилася в середньому на третину. Згідно з дослідженням Work.ua, на початку повномасштабного вторгнення ринок вакансій для ІТ-се...
Ринок перейшов від ринку кандидата до ринку компанії: що змінилося за весну 2022 року - ілюстрація

Ринок перейшов від ринку кандидата до ринку компанії: що змінилося за весну 2022 року

Якщо ще на початку року розробник Middle-рівню міг отримувати близько сотні пропозицій на тиждень, то зараз, за ​​оцінками порталу Джіні та рекрутингових експертів, ринок праці у сфері IT скоротився на 50%, і поки що не видно тенденцій до відновлення...
Як зменшити витрати на найм - ілюстрація

Як зменшити витрати на найм

За неофіційною статистикою, у сфері IT зараз зайнято близько 200 тисяч українців, а середня зарплата IT-розробника в Україні становить $2300 на місяць, тоді як середні зарплати Senior-розробників у Києві коливаються в межах $4000-5000 на місяць. Але ...
Як профіль у соціальних мережах може завадити чи допомогти вам отримати роботу - ілюстрація

Як профіль у соціальних мережах може завадити чи допомогти вам отримати роботу

Думаємо, ні для кого не буде секретом, що в світі рекрутери багатьох компаній намагаються перевірити особисті соцмережі людини. Та це, втім, і не дивно: адже багато хто знаходить роботу за допомогою соцмереж або звертається до рекрутерів саме в них. ...
Неочевидні складнощі віддаленої роботи і що з ними робити - 5 простих порад - ілюстрація

Неочевидні складнощі віддаленої роботи і що з ними робити - 5 простих порад

Статей про те, як організувати робочий простір та як контролювати life-work balance написано чимало, однак ми хочемо поговорити про менш очевидні наслідки тривалої роботи на ремоуті. І, звичайно, про те, як із ними справлятися.
Тест: який ти телефон із 2000-х? - ілюстрація

Тест: який ти телефон із 2000-х?

Нещодавно Apple представила свій новий смартфон — iPhone 12, який у своєму дизайні частково повернувся до старого iPhone 4. А ми згадали, наскільки ж раніше були різноманітними по дизайну телефони: це вам не багаточисельні камери і безрамкові е...
TL команди підтримки про те, як пройти співбесіду англійською та стати English Support Manager - ілюстрація

TL команди підтримки про те, як пройти співбесіду англійською та стати English Support Manager

Ми поспілкувалися з Сонею, TL колл-центру компанії Together Networks, яка розповіла, як підготуватися до співбесіди та загалом, що необхідно, щоб отримати роботу у support team.
Ліна: Перш за все, продажі - це не про "впарювання", а про "ставлення" - ілюстрація

Ліна: Перш за все, продажі - це не про "впарювання", а про "ставлення"

Сьогодні ми вирішили трохи поговорити про тих, без кого довелося б важко практично будь-якому бізнесу – Sales Managers. А також їх ролі та методи налагодження хороших відносин з клієнтами. На наші запитання люб'язно відповіла Ліна – D...
Анастасія, Affiliate Manager: Стресостійкість та мультизадачність відмінно прокачуються в саппорті - ілюстрація

Анастасія, Affiliate Manager: Стресостійкість та мультизадачність відмінно прокачуються в саппорті

Ми продовжуємо стару рубрику запитань до фахівців, де вони розповідають, як потрапили до сфери IT і з чого розпочинали свою кар'єру. Сьогодні говоримо з Анастасією - Affiliate Manager - яка поділилася, з чого все починалося у неї та які навички д...